人无心机，不要当领导！
单位空降来了一个领导，这个领导只用了30多天的时间，就把下面的人收拾的服服帖帖的，不得不说他的心机手段有几把刷子，其实当领导并没有想象的那么容易，因为职场不缺聪明的、城府的，圆滑的，两面三刀的人，大家都是人精，而要管住这些人，你就要比人精更精，所以心机就是必要条件，没有心机的领导就会被下面的人算计、捉弄、敷衍，甚至会被拉下来，而这位空降领导用了三招心机，就坐稳了位置！
第一招心机：左手白手套，右手代理人！
好事你就出马，坏事你就用代理人，领导空降到单位，第1件事就是提升大家的薪水，领导加班加点的了解大家的情况，努力为大家争取更高的薪水，大家都很感动，可单位总的开支就那么多，大家薪水涨上去了，那谁出这个钱呢？因此必然需要开掉一部分人，但这种得罪人的事，领导不亲自出马，要用代理人！
让代理人来举报哪些人是不符合规章制度？不听从指挥的，这类人就直接开除，这就好比当年乾隆皇帝用和珅的道理一样，乾隆皇帝想要钱，就要找个人帮他弄，和珅就擅长此道，而且还有个好处，不需要的时候，还可以处罚代理人来获得民心！
第二招心机：万物讲平衡，领导讲制衡！
领导空降到单位，之前老一批人很不服气，没关系，领导就在老的那一批人当中，提拔了几个人上来，与之前的人平起平坐，而且职位利益有重合，这样双方就会竞争，领导坐在中间掌握全局，谁想获胜？就要听领导的！
乾隆光有和珅还不够，万一和珅做大了，把自己架空了可不行，于是乾隆就用纪晓岚来制衡和珅，这样双方互相牵制，而乾隆坐收渔利，这就是领导心机！
第三招心机：看破不说破，睁一只眼闭一只眼！
领导并不是什么事情都要管，也并不是什么事情都要去解决，很多事情牵扯到错综复杂的利益关系，领导在没有了解全局的情况下，就不要贸然牵扯其中，即使很多事情，看不惯，学也要会睁一只眼闭一只眼，很多事情明明不对，也要懂得看破不说破的道理！
毕竟你是领导，你的上面还有领导，你还要往上面爬，做事就要学会灵活，多一事不如少一事，就是你应该学会的心机！
不是人人都能当领导的，因为不是人人都有心机，也不是谁的心机，都能驾驭得住那些有心机的下属的，所以下属有心机，而领导没有心机，领导就要吃亏，因此，多学会一些心机，只有领导比下属更精，领导才能立于不败之地。
没有心机，哪来步步高升，所谓贵在术多，不在劳身，领导不是用来做事的，而是用来管理人的，所以领导就要有领导的样子，心机和手腕就是领导该有的本事，心机不是阴谋诡计，也不是见不得光的糟粕，而是一种更好的处事智慧，多一点心机，人生的路就好走一点，当然也就能得到更多的东西，这些东西包括职场的升迁，财富的获得，人生的成就等等！
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